江淮重工召開專題學習會，深入推進學習實踐活動

　　11月10日下午4點，公司黨委在周經濟分析會會上，進行了深入學習實踐科學發展觀活動專題學習輔導。
　　專題學習輔導會上，公司黨委副書記、學習實踐活動領導小組副組長李茂華、活動辦公室主任謝以華分別傳達了集團公司【2008】26號文件精神；11月6日集團公司召開的各子公司學習實踐活動負責人會議精神；11月8日集團公司學習實踐活動領導工作組會議精神，左延安董事長在會上對集團公司深入學習實踐科學發展觀活動的進一步要求；傳達了安進副董事長、總裁所做的“王三運省長在促進全省經濟平穩較快增長電話會議講話”精神，緊密結合當前經濟形勢，研究部署了江淮重工學習實踐活動的深入推進工作。公司學習實踐活動辦公室、公司領導、各部門領導、黨支部書記參加了會議。
　　李茂華副書記在學習輔導中，結合集團公司第三季度經濟分析會精神強調，當前公司上下一定要緊緊圍繞如何應對世界金融危機給我們企業帶來的影響，這一實踐主題，深入破解，扎實開展學習實踐活動。要認真學習貫徹中央及省委、集團公司一系列決策部署，深刻理解突出實踐特色的重要意義和具體要求，結合公司工作重點，抓好年底各項工作，謀劃好明年開局工作，把促進經濟又好又快發展作為當前學習實踐活動的重中之重。要明確認識到，集團公司開展學習實踐活動的目標是：黨員干部受教育，科學發展上水平，自主創新謀發展，結構調整見成效。開展學習實踐活動的主題為：上質量，降成本，堅持走質量效益型道路，開創科學發展新局面。學習實踐活動的三結合是：與企業推進發展戰略相結合， “三期交匯”的環境下與企業生產經營相結合，與干部隊伍建設相結合。學習實踐活動的載體是八項工程：結構優化調整工程；質量攻堅工程；降成本工程；和諧價值鏈工程；機制創新工程；基礎管理提升工程；干部隊伍建設工程；JAC家園工程；會上還對公司領導班子成員加快推進調研工作進行了布置，要求領導深入基層開展調研，注重通過調研實實在在解決技術產品開發、產品質量、降成本等方面存在的問題，探討制定促進江淮重工科學發展的具體措施，要抓緊時間在11月15日形成課題調研報告。
　　學習實踐活動辦公室對公司各黨支部前期活動開展情況進行了匯報，提出要求；各黨支部要按照集團公司提出的要求，公司黨委的具體布置，在深化黨員干部學習培訓、做好大討論準備，組織動員黨員和全體員工開展有特色的實踐活動、更進一步營造學習實踐活動的氛圍，帶領全體員工團結一心，克服困難，安全“過冬”，迎接新的發展機遇。