2018年10月正值安徽叉車集團(tuán)有限責(zé)任公司（以下簡稱“合力”）建廠60周年之際，中國叉車網(wǎng)（www.cn338.cn）對安徽叉車集團(tuán)進(jìn)行系列報道。
　　合力系安徽省屬國有獨資公司，其前身為合肥礦山機(jī)器廠新廠，始建于1958年，1992年以合肥叉車總廠為核心組建叉車集團(tuán)。繼《安徽叉車集團(tuán)60周年系列報道之三：以服務(wù)提升合力品牌價值》，本期主題是：以管理文化增強(qiáng)合力凝聚力。

　　管理文化是企業(yè)的靈魂，是企業(yè)具有競爭力的穩(wěn)健基石，是決定企業(yè)興衰成敗的關(guān)鍵，優(yōu)秀的管理文化可以匯聚人心，成為企業(yè)競爭制勝的關(guān)鍵。合力以優(yōu)秀的管理文化增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，“以人為本，以精品回報社會”的企業(yè)核心價值觀，以“合力提升未來”為使命，以“百年合力 世界五強(qiáng)”為目標(biāo)的合力文化理念體系，以及指導(dǎo)做產(chǎn)品、做人和做事標(biāo)準(zhǔn)的十大準(zhǔn)則，使合力形成了強(qiáng)大的凝聚力、向心力，不斷激勵合力人創(chuàng)造新的業(yè)績，以發(fā)展民族先進(jìn)裝備制造工業(yè)為己任，追求持續(xù)、健康、穩(wěn)健發(fā)展，在實現(xiàn)合力愿景的征程中，不斷詮釋產(chǎn)業(yè)報國的真諦。

　　堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，將“中國夢”的實現(xiàn)與合力使命緊密相連
　　合力作為傳統(tǒng)國有制造型企業(yè)，在過去的六十年里，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，非但沒有變化和削弱反而隨著改革開放的不斷深入更加突顯出強(qiáng)大的生命力，曾多次受到黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的關(guān)懷，鄧小平、陳云、朱德、吳邦國、朱镕基、汪洋、胡錦濤、吳學(xué)謙、王兆國、李長春、張德江、俞正聲、張高麗、王勇等先后蒞臨合力視察指導(dǎo)工作。 “十三五”時期是實現(xiàn)中華民族“中國夢”關(guān)鍵階段，而作為“中國夢”的重要組成部分——工業(yè)強(qiáng)國工程，必須由千萬個優(yōu)秀的民族企業(yè)齊心建造，作為中國叉車工業(yè)領(lǐng)軍者，合力義不容辭，砥礪前行，將“中國夢”實現(xiàn)與合力使命、愿景、價值觀緊密相連。多年來，合力堅持黨對國企領(lǐng)導(dǎo)不動搖，發(fā)揮企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，企業(yè)黨建工作涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀成果，比如合力黨建1.0體系，精益先鋒崗、三爭四創(chuàng)等，不斷解決基層黨組織面臨新的問題和矛盾，不斷加快經(jīng)營發(fā)展與黨建的深入融合，進(jìn)一步提高政治站位，持續(xù)凝聚人心力量，推動企業(yè)全面高質(zhì)量發(fā)展。