近日，德國KAUP公司（靠普叉車屬具）慶祝其成立60周年。這個來自德國阿沙芬堡的中型家族企業從1962年開始有5名員工，現在全球有大約900名員工。該公司是全球領先的獨立叉車屬具生產商，在各大洲都有自己的銷售機構，并繼續由KAUP家族管理。KAUP總經理Holger Kaup說道：“我們對KAUP的發展感到非常自豪，在2022年期間，我們將通過各種活動來慶祝這一特殊事件。”

未來的挑戰：數字化和自動化

KAUP總經理Holger Kaup表示：“在過去的六十年里，叉車屬具的市場環境已經發生了很大的變化，它比以往任何時候都更具競爭性。此外，還有一些外部趨勢和發展對KAUP產生了影響，物流過程的數字化和自動化給整個行業帶來了挑戰。不穩定的全球經濟遇到了人口變化和德國技術工人的短缺。但我相信，我們可以為我們成功的公司歷史增添更多的篇章。在過去的幾年里，KAUP已經為未來做好了準備。除了增加對屬具的研究和開發的投資外，重點是擴大了我們現代化生產的能力。“

盡管如此，KAUP仍將繼續依靠堅定、忠誠和高素質高能力的人才。我們為擁有這么多經驗豐富、長期工作和積極進取的員工而感到自豪。未來仍是如此，公司將繼續對自己的年輕人才充滿信心，就像過去幾十年一樣。這就是為什么目前有大約60名年輕人在KAUP完成工業或商業培訓。

成功的保證：創新和國際化

KAUP自成立以來一直以創新著稱。雖然過去的發展是通過屬具或增加負載能力來提高產品的競爭力，但如今則需要更多的創新：傳感器、攝像頭、電子驅動器等，這些趨勢正變得越來越重要。KAUP 正在實踐這條道路，無論是開發和銷售自己的電子控制屬具，還是將其產品集成到無人駕駛運輸系統中。請不要忘記：“智能負載控制”——由 KAUP 開發的創新自主系統，用于靈活定義鎖模力。

不再是一種趨勢，而是一種戰略。為了實現這一目標，該公司加強了在國內外的銷售活動，而在亞太地區（APAC），KAUP已經擁有自己的分支機構。在不久的將來，KAUP也將在其他地區設立。